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전체 최신 기사

  • 노사발전재단, 7월 제주노동포럼 개최

    노사발전재단이 제주지방노동위원회와 함께 7월 1일 오전 8시 제주아스타호텔 아이리스홀에서 제주노동포럼을 열었다. 이번 포럼의 주제는 '실노동시간 단축, 노사상생의 해법'으로, 근로시간 단축이 기업 생산성과 노동자의 일·생활 균형(워라밸)을 동시에 높일 수 있는 현장...

  • 지방공공기관 비정규직 처우 개선 및 가정 친화적 근무 환경 마련

    행정안전부가 전국 1300여 개 지방공공기관에서 일하는 비정규직과 저임금 근로자의 근로 여건을 개선하기 위한 2027년도 예산편성기준을 개정해 각 지방정부에 배포했다. 이번 개정안은 공공부문이 모범적 사용자로서 차별 없는 일터를 만들겠다는 정부 방침에 따른 것으로,...

  • 농·어촌 인력난 숨통 튼다…하반기 계절근로자 1.6만 명 추가 배정, 올해 총 11만 명 돌파

    농·어촌의 고질적인 인력난을 해결하기 위해 올해 하반기 외국인 계절근로자 1만 6천여 명이 현장에 추가 투입된다. 법무부는 6월 30일 '계절근로 정책협의회'를 열어 올해 하반기 계절근로자 배정 규모를 확정하고, 관련 제도 개선 방안을 논의했다고 밝혔다. 이번 하반기...

  • 2026년 5월 사업체노동력조사 결과

    고용노동부가 발표한 2026년 5월 사업체노동력조사 잠정 결과에 따르면, 지난 5월 말 기준 종사자 1인 이상 사업체의 전체 종사자 수는 20,701천명으로 집계됐습니다. 이는 1년 전 같은 달(20,499천명)보다 202천명, 즉 1.0% 증가한 수치입니다. 종사자...

  • 보험료 80% 지원에 과태료 면제까지... 근로복지공단, 고용?산재보험 가입 촉진 기간 운영

    근로복지공단(이사장 박종길)은 일하는 모든 사람이 고용·산재보험 혜택을 빠짐없이 받을 수 있도록 오는 7월부터 9월까지 고용·산재보험 가입 촉진 기간을 운영한다고 밝혔다. 이번 기간은 아르바이트생, 플랫폼 노동자(노무제공자), 예술인 등 사회보험 사각지대에 놓이기...

  • (참고) 고용노동부, 2026년부터 하반기부터 이렇게 달라집니다

    2026년 하반기부터 고용노동부 정책이 대폭 달라집니다. 도산한 사업장에서 장기간 임금을 받지 못한 근로자를 위해 체불임금 대지급금 지원 범위가 기존 최종 3개월분에서 최종 6개월분으로 확대됩니다. 이는 2026년 8월 20일부터 시행되며, 재판상 또는 사실상 도산이...

  • 주5일제 논의부터 남북정상회담 기록물까지 역대 대통령기록물 원문 3만 1천 건 공개

    앞으로 국민들은 별도의 정보공개 청구 절차 없이도 역대 정부의 핵심 기록물을 언제 어디서나 직접 확인하고 활용할 수 있게 됐다. 행정안전부 대통령기록관은 국민의 알 권리를 높이고 소통의 가치를 실현하기 위해 대통령기록물 원문 3만 1천 건을 6월 30일부터...

  • "노사 상생과 일터의 변화, 숏폼 영상으로 표현하세요"

    일터의 변화와 노사 상생을 숏폼 영상으로 표현해 보세요. 노사발전재단(사무총장 박종필)은 오는 6월 29일부터 7월 21일까지 '2026년 일터혁신 숏폼 영상 공모전'을 개최한다고 밝혔다. 이번 공모전은 국민의 자발적인 참여를 통해 일터혁신의 가치를 널리 알리고,...

  • 이행점검단, 인공지능(AI) 연구개발 분야 현장 방문

    고용노동부의 '실노동시간 단축 로드맵 이행점검단'(이하 이행점검단)이 지난 26일 경기도 의왕에 있는 현대자동차 연구소를 방문해 인공지능(AI) 연구개발 분야의 특별연장근로 확대 방안을 논의했다. 이번 현장 방문은 지난해 12월 30일 노사정이 발표한 실노동시간 단축...

  • 인재는 붙잡고 성과는 높이고 중소 IT 기업의 일터혁신 해법 공개

    중소 IT 기업이 인재를 붙잡고 성과를 높일 수 있는 해법이 공개됐다. 노사발전재단(사무총장 박종필)은 2026년 6월 25일 오후 2시 성남상공회의소에서 '성장하는 중소 IT기업의 일터혁신'을 주제로 제3차 일터혁신 사례공유 포럼을 개최했다. 이번 포럼은...

  • 「고용보험법 시행령」, 「산업재해보상보험법 시행령」 개정안 국무회의 심의·의결

    정부가 일하는 부모의 육아 부담을 덜고 근로자의 권리를 두텁게 보호하기 위해 관련 법 시행령을 개정했다. 고용노동부는 6월 23일 국무회의에서 '고용보험법 시행령'과 '산업재해보상보험법 시행령' 개정안을 심의·의결했다고 밝혔다. 이번 개정안은 오는 7월 1일부터...

  • 인구위기 대응 관련 중소기업 현장 의견 청취

    저출산고령사회위원회(저고위)와 중소기업중앙회가 6월 22일 서울 여의도 중소기업중앙회 KBIZ홀에서 ‘인구구조 변화 대응 정책간담회’를 공동 개최했다. 이날 간담회에는 저고위 김진오 부위원장, 중기중앙회 김기문 회장을 비롯해 소상공인연합회, 한국여성경제인협회 등 관련...

  • "노동시간 줄이고, 기업 경쟁력 높이고" 현장에서 성과 입증된 「워라밸+4.5 프로젝트」

    고용노동부는 6월 18일 오후 2시, 서울 구로구에 있는 ㈜유비온을 방문해 '워라밸+4.5 프로젝트' 참여 기업과의 간담회를 열었습니다. 이 자리에는 노사 관계자와 전문가, 기업 대표들이 함께해 주 4.5일제 도입 등 실노동시간 단축의 성과를 공유하고 현장 의견을...

  • "멈추지 않는 항해, 대한민국 경제의 첨병" 제3회 선원의 날 기념식 열려

    해양수산부는 6월 19일 오후 1시 30분 부산 부산항국제컨벤션센터 이벤트홀에서 '멈추지 않는 항해, 대한민국 경제의 첨병'이라는 주제로 제3회 선원의 날 기념식을 개최했다. 선원의 날은 매년 6월 셋째 주 금요일로, 국민들에게 선원의 중요성을 알리고 선원의 긍지와...

  • 포괄임금 오남용 근절 권역별 릴레이 감독, 구로·가산 이어 '판교테크노밸리'로 확대

    고용노동부가 포괄임금 오남용을 근절하기 위해 진행 중인 권역별 릴레이 감독을 판교테크노밸리로 확대한다. 지난 5월 구로·가산디지털단지에서 첫 번째 기획감독을 실시한 데 이어, 오는 6월 17일부터 경기 성남시 판교테크노밸리 일대에서 두 번째 감독에 착수한다고 밝혔다....

  • 농촌진흥청, 7월부터 공무직 근로자 유연근무제 확대 시행

    농촌진흥청(청장 이승돈)이 공무직과 기간제 근로자의 근무 만족도를 높이고 업무 효율성을 향상시키기 위해 오는 7월 1일부터 유연근무제를 확대 시행한다. 이번 조치는 근로자가 업무 특성과 개인 여건에 따라 근무시간을 유연하게 운영할 수 있도록 하려는 취지다. 특히...

  • '26년 가족친화인증 신청기간 2주 연장

    성평등가족부는 기업과 공공기관의 높은 관심과 참여 요청에 따라 2026년 가족친화인증 신청 기간을 2주 연장한다고 밝혔다. 당초 마감 예정이었던 신청 기간을 6월 15일 월요일부터 6월 26일 금요일까지로 늘려 온라인 추가 접수를 받기로 한 것이다. 이번 신청 기간...

  • 철강업계, 저탄소·고부가 전환으로 미래 경쟁력 확보

    산업통상자원부는 6월 9일 서울 롯데호텔 월드에서 '제27회 철의 날' 기념식을 개최했다. 이날 행사에는 문신학 산업통상자원부 차관, 장인화 한국철강협회장, 철강업계 관계자 등 250여 명이 참석했다. '철의 날'은 1973년 6월 9일 포스코 포항제철소 용광로에서...

  • 프랜차이즈 카페·음식점 대상 집중 근로감독을 통해 청년 노동자 권익 보호

    고용노동부가 청주 지역 유명 프랜차이즈 카페와 음식점 33곳을 대상으로 약 2개월간 집중 근로감독을 실시한 결과, 임금 체불과 근로계약서 미작성 등 다양한 노동법 위반 사례가 적발됐다. 이번 감독은 지난 3월 청주의 한 프랜차이즈 커피전문점에서 점주가 청년...

  • 인공지능(AI) 시대, 앞으로 일자리는 어떻게 변할까?

    고용노동부는 4월 6일부터 7일까지 서울 콘래드 호텔에서 'APEC 미래 일자리 포럼'을 개최했다. 이번 포럼에는 국제기구, APEC 회원 경제체 정책 담당자, 민간기업, 유관기관 관계자 등 100여 명이 참석해 인공지능(AI)이 일자리에 미치는 영향을 주제로 심층...

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