전국 어디서나 스마트폰 한 번으로 장애인 일자리 창출에 기여할 수 있는 사회공헌 플랫폼이 본격 가동된다. 우리금융그룹과 CJ대한통운, 밀알복지재단은 2일 서울 중구 우리은행 본점에서 ‘우리금융×굿윌스토어’ 사업 확대를 위한 협약을 체결했다. 이번 협약으로 세 기관은 발달장애인 고용 확대를 핵심 목표로 삼고, 기부 물품 수거부터 판매 수익 재투자까지 전 과정을 연결하는 새로운 생태계를 조성한다.
기부 방식도 본격 디지털화된다. 기부 희망자는 ‘우리WON뱅킹’ 앱에서 신청만 하면, CJ대한통운이 전국 어디서든 물품을 직접 수거해 굿윌스토어로 운송한다. 기존에는 기부자가 직접 매장에 방문해야 했던 점을 고려하면, 비대면 기부 인프라의 질적 전환이라 평가된다. CJ대한통운의 전국적 물류 네트워크와 우리금융의 디지털 플랫폼이 결합되면서 접근성과 운영 효율이 동시에 개선된 셈이다.
우리금융미래재단은 이번 협업을 장기적 사회가치 창출 전략의 일환으로 추진한다. 향후 10년간 300억원을 투입해 굿윌스토어 100개 점포를 열고, 발달장애인 정규직 1,500명의 고용을 목표로 하고 있다. 현재 전국 46개 매장에서 약 510명의 장애인이 일자리를 갖고 있는 점을 감안하면, 사업 규모가 대폭 확장될 전망이다.
금융권의 사회 공헌 활동이 단순 기부를 넘어 인프라 연계형 모델로 진화하고 있다는 평가가 나온다. 특히 은행의 영업점 유휴공간을 활용한 ‘굿윌브랜치’ 확대도 병행되며, 지역 기반의 사회경제적 인프라 구축에도 기여하는 양상이다. 보험업계 일각에서는 이 같은 구조가 ESG 경영의 구체적 실천 사례로, 향후 금융사의 비즈니스 모델과 사회적 가치 창출의 융합을 고민하는 데 시사점을 줄 것으로 보고 있다.
석진형 우리금융미래재단 차장은 “기부 문화의 패러다임 전환이 가능할 것”이라며 “다양한 기업과의 협력을 지속해 사회적 가치를 확산하겠다”고 밝혔다. 굿윌스토어는 개인과 기업의 기부 물품을 판매해 그 수익으로 발달장애인을 고용하는 직업재활시설로, 국내에서 오랜 운영 실적을 갖추고 있다.
