근로복지공단(이사장 박종길)은 식목일을 하루 앞둔 4월 2일, 서울 청계천 장통교 일대에서 시민과 근로자들을 대상으로 중소기업 퇴직연금 기금제도 '푸른씨앗'의 확산을 위한 거리 캠페인을 진행했다고 밝혔다.
이번 캠페인은 '씨앗을 심듯 노후를 준비한다'는 메시지를 전달해 퇴직연금의 중요성을 쉽고 친근하게 알리기 위해 마련됐다. 현장에서는 미니 화분과 커피 등을 제공하며 제도 안내와 상담을 병행해 시민들의 큰 호응을 얻었다.
'푸른씨앗'은 중소기업 근로자가 안정적으로 노후를 준비할 수 있도록 2022년 도입된 공적 기금형 퇴직연금제도다. 사업주에게는 3년간 수수료 면제와 부담금 10% 지원 혜택을 주고, 표준계약서를 통한 간편 가입 절차를 제공해 중소기업이 부담 없이 도입할 수 있도록 설계됐다.
특히 2025년 8.67%의 수익률을 기록하며 안정적인 운용 성과를 보여 중소기업 근로자의 든든한 노후 대비 수단으로 자리 잡고 있다. 이러한 장점 덕분에 도입 3년여 만에 약 3만 8천 개 사업장과 17만 명의 근로자가 가입했으며, 적립금은 1조 7천억 원 규모로 성장하는 등 빠르게 확산되고 있다.
최근 '근로자퇴직급여보장법' 개정에 따라 오는 7월 1일부터는 가입 대상이 기존 30인 이하 사업장에서 50인 미만 사업장으로 확대된다. 2027년부터는 100인 미만 사업장까지 단계적으로 적용될 예정이다. 또한 노무제공자를 포함해 소득이 있는 모든 국민이 개인형 퇴직연금(IRP) 형태로 가입할 수 있게 되어 퇴직연금 사각지대 해소에 크게 기여할 것으로 기대된다.
박종길 이사장은 "푸른씨앗은 안정적인 수익률과 다양한 지원을 바탕으로 중소기업 근로자의 노후를 지키는 핵심 제도"라며 "앞으로도 더 많은 일하는 사람들이 참여할 수 있도록 현장 홍보를 강화하고, 관계 부처와의 협의를 통해 다양한 지원 방안도 마련해 나가겠다"고 밝혔다.
한편 '푸른씨앗'에 대한 자세한 문의는 근로복지공단 고객센터를 통해 확인할 수 있다. 이 제도의 재정지원금은 복권 및 복권기금법에 따라 기획예산처 복권위원회 복권기금으로 조성·지원된다.
