문화체육관광부(장관 최휘영)는 한국관광공사(사장 박성혁)와 함께 전국 8개 권역의 관광기업지원센터와 손잡고 '2026년 산업 현장 연계형 관광인력 양성 사업'을 본격적으로 시작한다. 이번 사업은 관광업계의 심각한 인력난을 해소하고 청년들에게 안정적인 일자리를 제공하기 위해 마련됐다.
사업의 핵심은 청년 구직자 100명에게 현장 중심의 직무교육과 3개월간의 직무실습(인턴십) 기회를 제공하고, 이후 정규직 채용까지 연계하는 '교육-직무실습-채용' 3단계 프로그램이다. 각 지역 관광기업지원센터는 지역 특성과 현장 수요를 반영한 맞춤형 인재 양성에 나선다.
지역별로 살펴보면, 경북 센터는 경주에서 열린 APEC 성공 사례를 분석하고 지역 특급호텔과 연계한 실전 실습을 지원한다. 전북 센터는 구직자 대상 컨설팅과 함께 실습생 담당 지도자(멘토)를 지정해 밀착 지원을 제공한다. 대전·세종 센터는 '지역 관광 일자리 페스타'와 연계해 기업과 구직자를 직접 매칭하고 직무 연관 교육을 진행한다. 부산 센터는 취업 아카데미 프로그램을 운영해 관광·마이스 분야 참여기업과 청년 구직자를 연결하고, 인천 센터는 디지털 융합 직무 역량 강화 교육과 인재양성 컨설팅을 지원한다. 경남 센터는 지역관광기업 현장 수요에 맞춘 교육과 인턴십, 취업 연계 과정을 운영하며, 광주 센터는 산학 연계 이론·실무 교육과 지역 우수기업 현장 탐방을 제공한다. 울산 센터는 관광e배움터 등을 활용해 현장 수요 맞춤형 교육과 인턴십을 지원한다.
참여 기업의 부담을 덜기 위해 정부는 실질적인 재정 지원을 제공한다. 직무실습 기간 3개월 동안 1인당 인건비로 월 약 216만 원(2026년 최저임금 기준)을 지원한다. 또한 실습 종료 후 참여자를 정규직으로 채용한 기업에는 월 60만 원씩 3개월간 총 180만 원의 고용유지 인센티브를 추가로 지급해, 실습이 실제 채용으로 이어지는 선순환 구조를 만든다는 계획이다.
이번 사업에 참여를 원하는 기업이나 구직자는 각 지역 관광기업지원센터 누리집에서 자세한 내용을 확인할 수 있다. 지역별 선발 시기는 대부분 7월 중이며, 일부 센터는 이미 참여기업 선정을 완료했다. 문체부 강동진 관광정책관은 "이번 사업은 단순한 인력 지원을 넘어 지역 관광기업이 필요로 하는 맞춤형 인재를 양성하고, 청년들에게는 안정적인 일자리를 제공하는 상생 모델"이라며, "앞으로도 현장 밀착형 교육부터 실습, 채용, 정착으로 이어지는 지역 관광 일자리의 선순환 체계를 구축하는 데 최선을 다하겠다"고 밝혔다.
