건설근로자공제회(이사장 장건)가 지난 25일 제주특별자치도 제주시에 있는 '제주 공공하수처리시설 현대화 사업' 현장에서 '찾아가는 건설노동자 소통 행사'를 열었습니다. 이번 행사는 공제회 설립 이후 제주 지역에서 처음으로 마련된 현장 소통의 장으로, 장건 이사장이 취임 후 핵심 중점사업으로 추진해 성사됐습니다.
그동안 제주는 도서 지역 특성상 본회나 지사의 직접적인 복지 혜택을 받기 어려웠습니다. 이번 행사는 경기 침체 속에서도 묵묵히 일하는 건설노동자의 생명 안전과 사기를 높이고 현장의 애로사항을 직접 듣기 위해 기획됐습니다. 지난 5월 노동절 맞이 가족 초청 행사와 경상권(대구·부산) 소통 행사에 이은 전국 권역별 현장 중심 복지서비스 행보의 일환입니다.
이날 장건 이사장을 비롯한 본회 임직원과 제주센터 관계자 등이 현장을 찾아 약 300명의 건설노동자를 만나 격려했습니다. 무더운 여름철 야외 작업이 많은 노동자들을 위해 현장에 푸드트럭을 배치해 시원한 음료를 제공했고, 현장에서 자주 발생하는 찰과상 등 상처를 즉시 처치할 수 있는 휴대용 응급키트를 기념품으로 나눠주며 안전과 건강을 세심하게 챙겼습니다.
장건 이사장은 “제주 지역에서 최초로 진행된 이번 현장 소통 행사를 통해 도서지역 노동자분들이 겪고 계신 현실적인 어려움을 더욱 생생하게 들을 수 있었다”며 “앞으로도 지역적 한계로 인해 공제회가 제공하는 다양한 행정·복지 혜택에서 소외되는 분들이 없도록 현장과 가정을 아우르는 맞춤형 복지서비스를 전국적으로 지속 확대해 나가겠다”고 강조했습니다.
한편 공제회는 건설노동자의 사기 증진과 복지 사각지대 해소를 위해 오는 10월까지 수도권, 중부권, 호남권 등 전국 주요 대규모 건설 현장을 순차적으로 방문해 '찾아가는 건설노동자 소통 행사'를 이어갈 계획입니다.
건설근로자공제회는 고용노동부 산하 기타공공기관으로, 건설노동자의 고용개선과 복지증진을 목적으로 설립됐습니다. 건설근로자의 고용개선 등에 관한 법률 제9조에 따라 설립된 이 기관은 건설노동자에게 퇴직공제, 복지증진, 직업능력 향상 사업을 제공하고 있습니다.
주요 기능으로는 건설 현장 퇴직 시 적립된 공제부금과 이자를 지급하는 퇴직공제, 적립된 공제부금에 대한 반액 한도 무이자 대출, 암진단비와 골절수술비 등 23개 항목을 보장하는 단체보험 가입이 있습니다. 건강관리를 위해 1인당 25만원 내외의 종합 건강검진도 지원하며, 결혼식 지원금 60만원, 근로자 휴가 지원(40만원 상당 휴가샵 포인트 또는 호텔·리조트 숙박), 초등학교 자녀 교육비 20만원, 중고교생 자녀 교육비 30만원, 대학생 장학금 200만원 등 다양한 복지 혜택을 제공하고 있습니다. 또한 매주 목요일 오전 9시부터 낮 12시까지 서울지사(건설노동자 쉼터)에서 변호사 무료 법률상담, 매주 화요일 같은 시간에 세무사 무료 상담, 전국 7개 지사에서 공인노무사 무료 상담을 운영하고 있습니다.
