개인형 퇴직연금(IRP) 시장에서 삼성생명이 디지털 채널을 통한 고객 유치에 속도를 내고 있다. 모바일 플랫폼 ‘모니모’를 활용해 IRP 신규 가입 고객을 대상으로 납입금액에 따라 차등 지급되는 인센티브 프로그램을 시행한다고 24일 밝혔다. 이번 프로그램은 경품 예산 소진 시 조기 종료되며, 가입 후 2개월 이내 계좌 또는 자동이체 해지 시 혜택이 취소된다.
혜택은 개인부담금 납입 실적에 따라 차등 적용된다. 일시 납입금이 100만원 이상 300만원 미만인 경우 모바일 쿠폰 형태의 ‘모니머니’ 1만원이 지급되며, 자동이체로 월 5만원 이상 25만원 미만 납입 시에도 동일한 혜택을 받을 수 있다. 최고 등급은 일시금 900만원 이상 또는 월 75만원 이상 자동이체 납입 시로, 이 경우 모니머니 3만원이 제공된다.
삼성생명은 디지털 기반 퇴직연금 서비스 고도화에도 박차를 가하고 있다. 올해 들어 보험업계 최초로 퇴직연금 ETF 운용 잔액이 1조원을 돌파한 데 이어, 2월 말 기준 1조3000억원을 기록하며 시장 리더십을 공고히 하고 있다. 3월 현재 고객이 선택할 수 있는 퇴직연금 연계 ETF는 총 714개로, 은행과 보험사를 통틀어 가장 넓은 투자 선택지를 제공하고 있다.
이러한 서비스 역량은 공공기관 평가에서도 인정받았다. 지난해 고용노동부가 실시한 퇴직연금 사업자 평가에서 삼성생명은 보험사 중 유일하게 우수사업자로 선정됐다. 업계는 디지털 편의성과 투자 상품 다양성, 운용 안정성이 종합적으로 높은 점수를 받았다고 분석한다. IRP는 연간 최대 700만원까지 세액공제를 받을 수 있어, 젊은 세대를 중심으로 장기자산관리 수단으로 주목받고 있다.
