국토대전환 정책 실무추진단(이하 추진단)이 5월 22일 포항을 방문해 첫 '국토대전환 현장랩(Lab)' 일정을 진행했다. 이 현장랩은 지역 현장에서 실제로 작동하는 성장 모델을 찾아 정책에 반영하기 위해 마련된 것으로, 기업투자, 인재양성, 창업생태계, 교육돌봄, 정주 여건이 결합된 사례를 확인하는 데 목적이 있다. 추진단은 앞으로도 현장랩을 지속 운영하며 주요 성공요인을 발굴하고, 권역별 실행패키지를 마련해 우수사례를 확산할 계획이다.
포항이 첫 방문지로 선정된 이유는 기업, 정부, 지자체, 대학이 협력해 일자리를 창출하는 혁신 벤처 클러스터와 최고의 교육환경, 대학의 품격을 담은 문화허브 등 지역성장 모델의 대표 사례를 갖췄기 때문이다. 특히 포스코의 대규모 지역투자는 포항 산업구조 전환의 핵심 축으로, 북호안 매립과 수소환원제철 같은 미래 투자사업이 지역 주력산업 고도화와 직결된다. 다만 대규모 투자가 실제 착공과 실행으로 이어지기 위해서는 인허가, 기반시설, 관계기관 협의 등 현장 병목을 해소하는 것이 중요하다는 점이 강조됐다.
포스텍 내 체인지업그라운드는 지역 대학을 기반으로 한 창업생태계의 모범 사례다. 이곳은 대학, 기업, 스타트업이 연결되는 창업플랫폼으로, 우수 대학과 기업 인프라가 결합되면 수도권이 아니더라도 기술 창업과 청년 인재 유입이 가능하다는 점을 보여준다. 이러한 창업 인프라는 지역 경제에 활력을 불어넣는 중요한 요소로 평가된다.
애플디벨로퍼 아카데미는 글로벌 기업과 지역 대학이 협력하는 인재양성 모델이다. 이 아카데미는 지역에서도 세계적 수준의 실무형 교육과 디지털 인재양성이 가능하다는 점에서 권역별 성장엔진을 뒷받침할 인재공급 모델로 의미가 있다. 지역 인재가 수도권으로 유출되는 문제를 해결하는 데 기여할 것으로 기대된다.
포스코 어린이집은 아시아 최대 규모의 직장어린이집으로, 기업이 일자리뿐 아니라 자녀 돌봄과 생활 기반까지 함께 뒷받침하는 사례다. 포스코교육재단의 교육 인프라와 함께, 기업과 인재가 지역에 정착하기 위해서는 교육과 돌봄이 함께 갖춰져야 한다는 점을 보여준다. 이러한 생활 인프라는 지역 정주 여건을 개선하는 핵심 요소로 작용한다.
추진단은 이번 포항 방문을 시작으로 국토대전환 현장랩을 지속 운영하며, 지역별 우수사례와 현장 애로를 발굴해 정책에 반영할 예정이다. 이를 통해 지역이 자생적으로 성장할 수 있는 모델을 구축하고, 전국으로 확산시키는 것이 목표다.
