행정안전부 지방자치인재개발원(원장 직무대리 박대민)은 한국국제협력단(KOICA)과 공동으로 2026년 8월 25일부터 9월 4일까지 필리핀 중앙·지방정부 공무원 15명을 대상으로 ‘필리핀 디지털 전환과 공공 행정 혁신 역량 강화 과정’을 운영한다. 이번 연수는 공적개발원조(ODA) 사업의 일환으로, 필리핀 정부의 공식 요청에 따라 ‘필리핀 개발계획(PDP 2023~2028)’ 목표 달성과 포용적·지속 가능한 성장을 지원하기 위해 마련됐다.
2025년부터 2027년까지 3년간 단계별로 추진되는 사업 중 올해는 2차 연도 초청 연수로, 굿거버넌스·디지털정부·지식 공유 및 교수법·사례 발표 및 실행계획 수립·우수사례 현장학습 등 맞춤형 프로그램으로 구성됐다.
굿거버넌스 분야에서는 한국의 지방행정 체계와 분권 혁신, 주민 참여 기반 정책 결정 사례를 통해 협력적 거버넌스를 배우고, 디지털정부 분야에서는 AI와 ICT를 활용한 공공서비스 혁신 및 스마트도시 운영 사례를 공유한다.
연수생들은 한국식품산업클러스터진흥원, 전주시립도서관, 부천시 스마트도시통합운영센터 등을 방문해 디지털 기술 기반 공공서비스 현장을 체험한다. 전주시립도서관에서는 주민 참여와 데이터 분석 기반 서비스 개선 방안을 논의하고 필리핀 현지 여건에 맞는 적용 방안을 모색하며, 지난 1차 연도 실행계획(디지털 증명서 시스템 구축, 모바일 출퇴근 기록 앱 복무 모니터링, 지방정부아카데미 온라인 과정 이수율 제고, 성별분리통계 저장소 개발 등)과 연계해 전문가 컨설팅으로 기관별 과제를 구체화한다.
박대민 지방자치인재개발원장 직무대리는 이번 연수가 필리핀 공무원들이 한국의 정부혁신 경험을 자국 행정에 도입하고 국민이 체감하는 서비스 개선으로 이어지길 기대한다며, 앞으로도 ODA 사업을 지속 추진하겠다고 밝혔다.
